Эффективно управляйте
сотрудниками
Централизуйте всю свою кадровую информацию.
Просматривайте всю важную информацию для каждого отдела. Ограничьте доступ к конфиденциальной информации, предоставив его только менеджерам по работе с персоналом, или же сделайте информацию другого типа, например, каталог сотрудников, доступной всем сотрудникам. Получайте уведомления о новых заявлениях на отпуск, запросах о выделении дней, других заявлениях, оценках и проч.
«Благодаря Odoo мы объединили все наши HR-приложения для фронт-офиса и эк-офиса для 300 тыс. пользователей экономически эффективным способом».
Министерством образования Правительства Португалии
Отпуски
Распределение
Учет времени
Посещаемость
Оценки
Набор сотрудников
Расходы
Отслеживайте время & посещаемость
Еженедельные или ежемесячные ведомости учета времени с дополнительным отслеживанием посещаемости.
Отслеживайте отработанные часы сотрудника и сортируйте их по проектам, клиентам и заданиям. Без труда переходите к статистике для регистрации и анализа учета времени, а также для контроля посещаемости каждого сотрудника. Интегрированная система учета автоматически публикует отчеты на основе времени, потраченного на проекты, предоставляя данные в режиме реального времени.
ПодробнееУправление отпусками
Упрощенное отслеживание отпусков и больничных сотрудников.
Работники вводят свои запросы (оплачиваемый отпуск, отпуск по болезни и т. д.).
Менеджеры утверждают или отклоняют запросы об отгулах.
Сотруднику отправляется уведомление, и его календарь обновляется автоматически.
Оптимизированное управление расходами
Быстро обновляйте и утверждайте расходы.
Сотрудники могут легко передать данные расходов и обосновать их. Менеджеры могут просматривать все расходы и при необходимости утверждать или отклонять отдельные запросы. После утверждения имеет место немедленное обновление расходов в Odoo Accounting.
Подробнее
Оценка сотрудников
стала проще
Аккуратные оценки без лишней суеты.
Без труда настраивайте процессы оценки и календарь. Создавайте анкеты на основе форм для обратной связи со всеми работниками компании, от рядовых сотрудников до менеджеров, а также для самооценки. Автоматизируйте весь процесс, чтобы сосредоточиться на людях, а не на административных обязанностях.
ПодробнееПривлекайте самых талантливых
Оптимизируйте процесс приема на работу.
Настройте доску объявлений так, чтобы размещать открытые позиции всего в несколько щелчков и без труда отслеживать поданные заявления. Контролируйте конвейер кандидатов и интегрируйте Odoo Survey для создания отборочных анкет, автоматически связываемых с записями кандидатов.
Подробнее
Повышайте эффективность взаимодействия посредством социальных инструментов
Улучшайте взаимодействие между сотрудниками и мотивируйте их с помощью вознаграждений.
Социальная сеть предприятия
Позвольте работникам сотрудничать на уровне отделов, отделений и модулей Odoo, взаимодействуя в режиме реального времени посредством живого чата, обмениваясь знаниями и оптимальными практиками. Следите за конкретными людьми или документами, оставаясь в курсе события, а также присоединяйтесь к группам по интересам для обмена опытом и поощрения командной работы.
Игрофикация
Вдохновляйте работников вызовами, целями и поощрениями. Создавайте собственные ориентиры, определяйте ясные цели, в реальном времени предоставляйте комментарии и практические результаты. Выделяйте эффективных работников в каждой команде и публично отмечайте достижения работников и команд.
Полная интеграция с другими приложениями Odoo
Подбор персонала
Оптимизируйте процесс набора персонала. Индексируйте резюме, отслеживайте кандидатов, ищите профили.
Оценки
Отслеживайте развитие сотрудников. Обеспечьте оценку и помогите своим сотрудникам расти и развиваться.
Time-Off
Управление запросами на отпуск и распределением сотрудников. Автоматически обновляйте календари.
Расходы
Получите полный обзор расходов сотрудников, оптимизируйте процесс утверждения и отслеживайте все записи.
Case Study
Управление персоналом в компании BIG было просто хаотичным. Например, информация о персонале распределялась по 3-5 различным компьютерным программам, что приводило к потере времени, путанице и сложным результатам. С Odoo всем теперь можно управлять из одного единственного места!
Case Study
При огромном количестве сотрудников Unionaire крайне важно иметь единую платформу для координации и организации рабочего процесса. Было необходимо иметь программное обеспечение, которое сможет охватить все в своих процессах.
7Million users
grow their business with Odoo
grow their business with Odoo
